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工作时间、工作场所、工作原因
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孕妇上班期间流产，是工伤吗？
孕妇上班期间流产，是工伤吗？
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职工提出“我是因工作原因受伤的”，用人单位（社保行政部门）无法证明职工是非工作原因导致工伤，如何认定？
职工提出“我是因工作原因受伤的”，用人单位（社保行政部门）无法证明职工是非工作原因导致工伤，如何认定？
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职工受单位指派参加其他单位组织的活动，受到伤害，可以认定工伤吗？
职工受单位指派参加其他单位组织的活动，受到伤害，可以认定工伤吗？
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职工受伤与其从事本职工作之间存在因果关系才能认定工伤吗？
职工受伤与其从事本职工作之间存在因果关系才能认定工伤吗？
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超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间因工作原因伤亡的，能认定工伤吗？
超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间因工作原因伤亡的，能认定工伤吗？
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职工因履行工作职责受到伤害，可以认定工伤吗？
履行工作职责中受到暴力伤害，可以认定工伤吗？
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工伤认定中，谁来承担举证责任？
职工认为受到的事故，属于工伤，用人单位（社保部门）认为不是工伤，谁来承担举证责任？
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职工“串岗”发生事故导致伤害，可以认定工伤吗？
职工在工作时间、工作场所内，无故串岗导致事故伤害，可以认定工伤吗？
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职工参加单位组织的体育活动受到伤害，可以认定工伤吗？
单位组织的活动，篮球比赛、足球比赛、团建.....，发生事故，受到伤害，可以认定工伤吗？
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职工在工作中因过失受伤，可以认定工伤吗？
工作中因为过失，受到事故伤害，能不能认定为工伤？
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2019-12-08
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