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商业秘密
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保密义务和竞业限制有什么区别？
保密义务和竞业限制有什么区别？
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脱密期？有效吗？
《劳动合同法》规定员工提前三十天向公司告知辞职即可离职，《关于企业职工流动若干问题的通知》规定，公司可以与员工约定不超过六个月的...
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最高院特等奖案例：员工离职带走客户名单是否属于侵犯商业秘密行为？
来源：最高人民法院
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劳动合同解除或终止后，员工仍有保密的义务？
劳动合同解除或终止后，员工仍有保密的义务？
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如何界定“商业秘密”？
公司战略、投资方向、经营计划、规章制度、薪酬体系、会议纪要、研究项目均属于商业秘密
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怎样就算采取了合理的保密措施？
合理的保密措施需要权利人提出保密要求，以及采取一定的保密措施，例如加盖保密印章、专人管理等等
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公司因员工泄露商业秘密发生争议，需要仲裁前置吗？
公司因员工泄露商业秘密发生争议，需要先去劳动仲裁委申请仲裁吗？还是可以直接向法院起诉？
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劳动者违反保密义务，用人单位可以要求其支付违约金吗？
劳动者违反保密义务，用人单位可以要求其支付违约金吗？
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职工承担保密义务，用人单位要支付“保密费”吗？
职工履行保密义务的前提是用人单位支付“保密费”吗？
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2020-01-10
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