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哪些材料可以证明职工的工作年限？
可以证明工作年限的有人事档案、劳动合同、用人单位缴纳社保费用记录....
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哪些行业（岗位）可以申请综合工时制？
哪些行业（岗位）可以申请综合工时制？
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用人单位申请综合工时制或不定时工时制需要哪些材料？
用人单位申请综合工时制或不定时工时制需要哪些材料？
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劳务派遣人员适用综合工时制或不定时工时制吗？
劳务派遣人员适用综合工时制或不定时工时制吗？
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劳务派遣人员适用综合工时制或不定时工时制吗？
劳务派遣人员适用综合工时制或不定时工时制吗？
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实行综合工时制的职工，每周工作时间超过40个小时，算是加班吗？
实行综合工时制的职工，每日工作超过8小时（每周工作时间超过40个小时），算是加班吗？
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实行综合工时制的职工在法定节假日工作，有加班费吗？
实行综合工时制的职工在休息日（周六、周日）工作的，有加班费吗？在法定节假日工作的呢？
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人事档案纠纷是否属于劳动争议？
劳动者与用人单位之间因人事档案发生纠纷，是劳动争议吗？
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“末位淘汰”能否解除劳动合同？
末尾淘汰=不胜任工作？
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如何认定劳动者严重违反规章制度？
来看看最高院是如何认定劳动者严重违反规章制度的
和弈会员
2019-12-08
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