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计件工资的加班费如何计算？
实行计件工时制的员工加班，如何计算加班费？
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公司安排员工补休，就不用支付加班费吗？
公司安排加班员工补休，就不用支付加班费了吗？
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加班时间有没有限制？
公司安排员工加班的时间有没有限制？每天最多加多久？每月最多加多久？
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社保福利费、困难补助、生育补贴是不是工资？
社保福利费、困难补助、生育补贴、抚恤救济费、稿费、讲课费、翻译费是不是工资？
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女员工在经期禁止从事哪些工作？
哪些工作是处于经期的女职工禁止从事的？
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女职工禁止从事哪些工作？
哪些工作（岗位）是禁止女职工从事的？用人单位违反规定或劳动合同约定造成女职工损害的，要承担赔偿责任。
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用人单位有“任意”制定职工工资标准的权利吗？
用人单位自主制定职工工资发放标准的限制
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没签劳动合同或劳动报酬约定不明，如何确定劳动报酬？
用人单位未与劳动者签订劳动合同或劳动报酬约定不明，如何确定劳动报酬？
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农民工、被判处管制的职工可以要求同工同酬吗？
农民工、女性员工、被判处管制的职工可以要求同工同酬吗？
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劳务派遣员工有要求“同工同酬”的权利吗？
劳务派遣员工有要求“同工同酬”的权利吗？
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2019-12-10
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