《最高人民法院统一法律适用工作实施办法》理解与适用

《实施办法》的制定背景、主要内容、明确了最高人民法院案件需要强制类案检索的情形和范围、明确了合议庭应当将案件统一法律适用标准情况...

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人社部关于修改上下班途中交通事故工伤认定建议的答复

人社部关于修改上下班途中交通事故工伤认定建议的答复（人社建字〔2020〕166号）

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人社部关于农民工全员参加工伤保险的答复

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国务院强调：各地不得自行集中清缴社保欠费！

总体上要遵循一个原则：不得自行对历史欠费进行集中清缴，不得因社保费征收职责划转使企业特别是中小微企业增加缴费负担。

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最高院：合议庭内部持少数意见的法官，可以将案件提交专业法官会议讨论

最高人民法院印发《关于完善人民法院专业法官会议工作机制的指导意见》的通知

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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释〔2001〕14号，21条）、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律...

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人社部答复：商贸、餐饮、住宿等小型服务业企业以及有雇工的个体工商户可以实行综合比例缴纳工伤保险

商贸、餐饮、住宿、美容美发、洗浴和文体娱乐等小型服务业企业以及有雇工的个体工商户，可以按照营业面积大小核定应参保人数或按营业额的...

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关于进一步规范国有企业职工内部退养的通知（山西省）

从劳动关系性质上讲，内退职工仍然是企业职工，与单位保留着劳动关系。依照国家及我省有关政策规定，企业每月发给内退职工的生活费不得低...

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人社部最新答复：关于完善防止就业招录中性别歧视相关法律条款

《通知》明确提出了用人单位和人力资源服务机构开展招聘中的“六个不得”，即不得限定性别或性别优先，不得以性别为由限制求职就业、拒绝...

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人社部最新答复：关于超龄劳动者的职工伤害及有关问题

劳动者已达到法定退休年龄而未享受基本养老保险待遇的情况很复杂。有的是用人单位依法为劳动者缴纳了社会保险费，但由于劳动者累计缴费年...

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